MUJERES, DISCAPACIDAD Y EMPLEO

Las mujeres con discapacidad  perciben los peores salarios, cobrando unas retribuciones que oscilan entre los  15.014 euros anuales, en el caso de los contratos temporales y de 18.980 euros/año,  en el caso de los contratos indefinidos.  En total, ganan un 15,9 % menos que sus homólogos masculinos con discapacidad según el estudio “Analizando el coste de oportunidad de la desigualdad de género en la discapacidad”, impulsado por Grupo Social ONCE. 

Las mujeres con discapacidad cobran: 

un 15,9 % menos que los hombres con discapacidad 

un 14,9 % menos que las mujeres sin discapacidad  

un 33,3 % menos que los hombres sin discapacidad. 

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